Yellow Belt Gruppentraining Ein Yellow Belt ist ein Mitarbeiter, der in den Grundlagen der Lean Six Sigma-Methodik geschult wurde. Yellow Belts sind in der Lage, auf einem guten Niveau über Verbesserungsmöglichkeiten zu sprechen und können sich an Verbesserungsprojekten und -initiativen innerhalb ihrer Abteilung beteiligen. Indem Sie Ihre Abteilung mindestens bis zur Stufe des Yellow Belts ausbilden, schaffen Sie eine lernende Organisation, in der alle gemeinsam auf Perfektion hinarbeiten. Diese 1-tägige Schulung behandelt die Grundprinzipien von Lean Six Sigma. Während der Schulung werden der Zweck und der Ansatz von Lean Six Sigma klar erläutert. Das gibt Lean Six Sigma Hand und Fuß und damit mehr Verständnis. Nach dem Training sind die Teilnehmer in der Lage, selbstständig Verbesserungspotenziale zu erkennen und Problemursachen teilweise selbst zu beseitigen. Ziel und Einstellung Lean Six Sigma ist kein Selbstzweck. Letztlich sind diese Methoden und die vielen Werkzeuge und Techniken, die sie enthalten, nur ein Mittel zum Zweck. Dieses Ziel besteht darin, schneller, effizienter und kundenorientierter zu arbeiten, so dass die Unternehmensziele nicht nur erreicht, sondern jedes Jahr übertroffen werden. Die Philosophie und Mentalität, die Lean Six Sigma zugrunde liegt, ist die der kontinuierlichen Verbesserung und des Strebens nach Perfektion. Kurz gesagt, es geht darum, eine wachstumsorientierte Haltung einzunehmen, bei der die gesamte Organisation auf ein gemeinsames Ziel hinarbeitet. Eine Unternehmenskultur, in der Fehler als Chance zur Verbesserung gesehen werden und “gut” nur ein Sprungbrett zu “besser” ist. Yellow Belt Gruppentraining Im Yellow Belt Gruppentraining werden Sie als Team in kurzer Zeit in die Wissenslandschaft der Lean Six Sigma Methodik und der zugrunde liegenden Philosophie eingeführt. In kurzer Zeit viel Wissen in Ihrer Organisation Standort kann in unseren Räumlichkeiten, in Ihren eigenen Räumlichkeiten oder extern als Sonderanfertigung sein Konkurrenzfähige Preise Trainer und praktische Beispiele, die auf Ihren Sektor zugeschnitten sind International zertifizierte Schulungsinhalte (ISO18404 & ISO13053) Interessieren Sie sich für ein Yellow Belt Training im Klassenzimmer? Klicken Sie hier für weitere Informationen! Gestaltung der Ausbildung: Mit unseren Gruppenschulungen investieren Sie in Fachwissen für Ihr Unternehmen. Wir vermitteln den Teilnehmern in kurzer Zeit alle notwendigen Kenntnisse. Das Schulungsprogramm besteht aus verschiedenen Teilen für die Teilnehmer. Zunächst einmal hat jeder Teilnehmer Zugang zu unserer Online-Lernplattform (MyTraining). Diese Plattform enthält Schulungsunterlagen, das Schulungsprogramm, Folien und digitale Bücher. Die Schulung selbst besteht aus Peer-to-Peer-Lernen, Diskussionen, Simulationen, Quizfragen und einer praktischen Prüfung. Teil 1 - Vorbereitung Vor der Schulung können sich die Teilnehmer in MyTraining vorbereiten. Auf dieser Online-Lernplattform können sie das Unterrichtsprogramm und die digitalen Lehrbücher lesen. Es besteht auch die Möglichkeit, einen Online-Kurs zur Vorbereitung zu belegen. Wenn jeder Teilnehmer gut vorbereitet ist, kann während der Schulung ein besonderes Augenmerk auf die praktische Anwendung in Ihrer Organisation gelegt werden. Auf diese Weise können Sie den größtmöglichen Nutzen aus diesem Gruppentraining ziehen. Teil 2 - Lean Six Sigma Programm 1-tägige Schulung zu den Lean Six Sigma-Techniken mit Themen wie: – Warum Lean Six Sigma? Diese Tage sind um eine Simulation herum aufgebaut, die sich wie ein roter Faden durch die Ausbildung zieht. Teil 3 - Workshops (optional) Nach dem Gruppentraining haben Sie die Möglichkeit, an verschiedenen Workshops teilzunehmen. Diese Kurse können Ihren Mitarbeitern helfen, z. B. ein VSM, A3-Projekt oder ein Kaizen-Event durchzuführen. Während dieser Workshops führen die Teilnehmer ein Kaizen-Event, ein VSM- oder A3-Projekt in ihrer eigenen Organisation durch, wodurch sie nicht nur lernen, die Techniken anzuwenden, sondern auch aktiv organisatorische Probleme lösen. Immer maßgeschneidert: Unsere innerbetrieblichen Gruppenschulungen können individuell gestaltet werden. Wir wählen einen Trainer für Ihre Gruppe aus, der über umfassende Erfahrung in der Anwendung von Lean Six Sigma in Ihrer Branche verfügt. Die Fälle und praktischen Beispiele, die während des Trainings behandelt werden, sind ebenfalls auf den Sektor und die besonderen Herausforderungen zugeschnitten, die für Ihr Unternehmen relevant sind. Lernziele und international zertifizierte Trainingsinhalte: Unsere Trainingsinhalte bestehen aus klaren Lernzielen, die in Übereinstimmung mit den internationalen Normen ISO18404 und ISO13053 festgelegt wurden. Das bedeutet, dass die im Rahmen der Trainings vermittelten Kenntnisse, Fähigkeiten und Kompetenzen voll und ganz den internationalen Standards für Lean Six Sigma-Kompetenzen und -Techniken entsprechen, wie sie von der ISO (International Organization for Standardization) definiert wurden. Weitere Informationen zu den Richtlinien, Zertifizierungen und Akkreditierungen unserer Trainings finden Sie unter hier. Investierung: Unser maßgeschneiderter Ansatz ist ein modularer Aufbau von Schulungskursen, der es Ihnen ermöglicht, mit einer kleinen Investition zu beginnen und bei Erfolg weiterzumachen. Nehmen Sie für eine Preisindikation Kontakt mit uns auf. Trainingstrajekt Bei einem ersten Gespräch wird besprochen werden, was für Ihre Organisation von Vorteil wäre. Auf der Grundlage dieser Informationen wird ein geeignetes Gruppentraining ausgewählt. Auf diese Weise können Sie sicher sein, dass das Lean Six Sigma Gruppentraining zur Verwirklichung Ihrer Unternehmensziele beiträgt.
Wenn Sie sich für die Teilnahme an einer Lean Six Sigma-Gruppenschulung entschieden haben, werden die Schulungstermine in Absprache und über ein Angebot festgelegt.
Nachdem Sie den Schulungsterminen zugestimmt haben, erhalten Sie eine Bestätigungs-E-Mail. Diese enthält den Ort und die Daten der Schulung. Wir werden dann die Kontaktdaten der Teilnehmer erfragen.
Nachdem wir die Kontaktdaten der Teilnehmer erhalten haben, bekommen sie alle eine Willkommens-E-Mail. Damit erhalten sie Anweisungen, wie sie auf unsere Online-Lernumgebung (MyTraining) zugreifen können. Hier finden die Teilnehmer das Schulungsprogramm, die digitalen Bücher, Datensätze und Übungsmaterialien.
Dann beginnt das Training. Während der Schulung vermitteln wir den Teilnehmern alle erforderlichen Kenntnisse. Dies wird am letzten Ausbildungstag mit einer theoretischen Prüfung getestet.
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