Lean Leader Gruppentraining Während die Lean-Practitioner die Lean-Spezialisten sind und die Verbesserungsinitiativen innerhalb der Organisation umsetzen, ist der Lean-Leader der Manager, der die Verantwortung für die Umsetzung übernimmt und dafür sorgt, dass alles zum Erfolg führt. Der Lean Leader muss nicht nur über umfassende Kenntnisse der Lean-Verbesserungstechniken verfügen, sondern auch über die Managementfähigkeiten, um diese Techniken und Grundsätze in seiner Abteilung umzusetzen und aufrechtzuerhalten. Der Lean Leader nutzt Coaching Leadership, um Spezialisten zu führen und eine lernende und sich ständig verbessernde Organisation aufzubauen. Ziel und Einstellung Lean und Lean Six Sigma sind kein Ziel an sich. Letztlich sind diese Methoden und die vielen Werkzeuge und Techniken, die sie enthalten, nur ein Mittel zum Zweck. Dieses Ziel besteht darin, schneller, effizienter und kundenorientierter zu arbeiten, so dass die Unternehmensziele nicht nur erreicht, sondern jedes Jahr übertroffen werden. Die Philosophie und Mentalität, die Lean und Six Sigma zugrunde liegt, ist die der kontinuierlichen Verbesserung und des Strebens nach Perfektion. Kurz gesagt, es geht darum, eine wachstumsorientierte Haltung einzunehmen, bei der die gesamte Organisation auf ein gemeinsames Ziel hinarbeitet. Eine Unternehmenskultur, in der Fehler als Chance zur Verbesserung gesehen werden und “gut” nur ein Sprungbrett zu “besser” ist. Lean Leader Gruppentraining Das Gruppentraining für Lean Leader zielt darauf ab, die Initiatoren der Lean-Methodik und -Philosophie innerhalb der Organisation zu schulen. In kurzer Zeit viel Wissen in Ihrer Organisation Standort kann in unseren Räumlichkeiten, in Ihren eigenen Räumlichkeiten oder extern als Sonderanfertigung sein Konkurrenzfähige Preise Trainer und praktische Beispiele, die auf Ihren Sektor zugeschnitten sind International zertifizierte Schulungsinhalte (ISO18404 & ISO13053) Interesse in ein klassikalisches Lean Leader training? Klicken Sie hier für weitere Informationen! Format des Trainings: Die Gruppenschulung hat ein gemischtes Format mit digitalem Schulungsmaterial zur Vorbereitung und Ergänzung des Präsenzunterrichts. Alle unsere Schulungskurse sind so konzipiert, dass sie den Teilnehmern in kurzer Zeit die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten vermitteln, um die Methodik in Ihrer Organisation anzuwenden. Dies hält Ihre Fachkräfte so kurz wie möglich von ihrer Arbeit fern und trägt perfekt zum Konzept des Lernberufs bei. Teil 1 - Lean Practitioner 3 Tage über Lean verbetertechnieken met onderwerpen als: • 5 Prinzipien von Womack Diese Tage sind auf eine Simulation ausgerichtet, die sich wie ein roter Faden durch die Ausbildung zieht. Der Schwerpunkt liegt auf Techniken und dem Erkennen von Verbesserungspotenzial. Teil 2 - Lean Leader 2-tägiges Training zum Thema Lean Management. Während dieser 2 Tage liegt der Schwerpunkt auf der Durchführung von Projekten und Kaizen-Events. Die Themen, die behandelt werden, sind: • Toyota Kata Teil 3 - Praxisauftrag Auf die Theorie folgen die praktischen Aufgaben. Unter Anleitung eines Master Black Belt werden Aufgaben durchgeführt, an deren Ende ein optimierter Prozess nach der Lean Six Sigma Methode steht. Es ist nicht erforderlich, zu Beginn eine praktische Aufgabe zu stellen. Die praktische Arbeit sollte innerhalb von 2 Jahren nach dem Erwerb der theoretischen Kenntnisse abgeschlossen werden. Lesen Sie mehr über den Praxiseinsatz oder kontaktieren Sie uns. Teil 4 - Workshops (optional) Nach dem Gruppentraining haben Sie die Möglichkeit, mit verschiedenen workshops zu arbeiten. Diese Kurse können Ihren Mitarbeitern helfen, z. B. ein VSM, A3-Projekt oder ein Kaizen-Event durchzuführen. Während dieser Workshops führen die Teilnehmer ein Kaizen-Event, ein VSM- oder A3-Projekt in ihrer eigenen Organisation durch, bei dem sie nicht nur lernen, die Techniken anzuwenden, sondern auch aktiv organisatorische Probleme zu lösen. Immer maßgeschneidert: Unsere innerbetrieblichen Gruppenschulungen können individuell gestaltet werden. Wir wählen für Ihre Gruppe einen Trainer mit umfassender Erfahrung in der Anwendung von Lean in Ihrem Sektor. Die Fälle und praktischen Beispiele, die während der Schulung behandelt werden, sind auch auf den Sektor und die besonderen Herausforderungen abgestimmt, die für Ihr Unternehmen relevant sind. Lernziele und international zertifizierte Trainingsinhalte: Unsere Schulungsinhalte bestehen aus klaren Lernzielen, die in Übereinstimmung mit den internationalen Normen ISO18404 und ISO13053 festgelegt wurden. Das bedeutet, dass die während der Schulung vermittelten Kenntnisse, Fähigkeiten und Kompetenzen vollständig mit den internationalen Standards für Lean Six Sigma-Kompetenzen und -Techniken übereinstimmen, wie sie von der ISO (International Organization for Standardization) definiert wurden. Weitere Informationen zu den Richtlinien, Zertifizierungen und Akkreditierungen unserer Schulungen finden Sie hier. Investierung: Unser maßgeschneiderter Ansatz ist ein modularer Aufbau von Schulungskursen, der es Ihnen ermöglicht, mit einer kleinen Investition zu beginnen und bei Erfolg weiterzumachen. Nehmen Sie für eine Preisindikation Kontakt mit uns auf. Trainingstrajekt Während des ersten Treffens werden wir uns die Bedürfnisse Ihrer Organisation ansehen. Anschließend werden wir uns ansehen, welches Gruppentraining am besten geeignet ist. Auf diese Weise können Sie sicher sein, dass das Lean Six Sigma Gruppentraining zur Verwirklichung Ihrer Unternehmensziele beiträgt.
Wenn Sie sich für die Teilnahme an einem Lean Six Sigma-Gruppentraining entschieden haben, werden die Schulungstermine in Absprache festgelegt.
Nachdem Sie den Schulungsterminen zugestimmt haben, erhalten Sie eine Bestätigungs-E-Mail. Diese enthält den Ort und die Daten der Schulung. Wir werden dann die Kontaktdaten der Teilnehmer erfragen.
Nachdem wir die Kontaktdaten der Teilnehmer erhalten haben, bekommen sie alle eine Willkommens-E-Mail. Dort erhalten sie Anweisungen, wie sie auf unsere Online-Lernplattform (MyTraining) zugreifen können. Hier finden die Teilnehmer das Schulungsprogramm, die digitalen Bücher, Datensätze und Übungsmaterialien.
Dann beginnt das Training. Während der Schulung vermitteln wir den Teilnehmern alle erforderlichen Kenntnisse. Dies wird am letzten Ausbildungstag mit einer theoretischen Prüfung getestet.
Schließlich werden die Teilnehmer mit praktischen Aufgaben betraut. Unter der Aufsicht eines Master Black Belt führen sie Verbesserungsprojekte in Ihrer Organisation durch. Diese werden direkt zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen. Oft sind es Projekte, die zu höherer Kundenzufriedenheit, niedrigeren Kosten oder kürzeren Durchlaufzeiten führen. Die Möglichkeiten sind jedoch vielfältig und können mit unserem Trainer immer wieder neu abgestimmt werden.
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